缆普集团依靠自身的创新能力入围了顶尖100企业的最具创新德国中小企业。从左至右：Dr. Simon Alig，TIM流程经理。导师Ranga Yogeshar。Guido Ege，产品与产品开发经理。Georg Stawowy，技术与创新董事会成员。照片：KD Busch/comamedia

缆普集团在德国企业创新性评选中名列前茅

位于斯图加特的缆普集团在德国创新精英评选中荣获顶尖100的殊荣

斯图加特，2016年6月27日

缆普集团今年成功成为创新精英中的一员。而其中的顶尖100，将被授予最具创新性的德国中小企业的称号。 为了获得这项殊荣，缆普集团经历了一个非常严苛的科学评选流程。集团的创新管理以及在创新方面的成功案例都会被仔细研究与审查。创新导师，Ranga Yogeshwar, 亲自参加了6月24号位于埃森的德国中小企业创新顶尖100颁奖典礼。

名列顶尖100的缆普集团创新优势在于自身的专业性技术与创新管理简称TIM。在位于斯图加特的缆普集团总部，有一个由连接技术专家所组成的同名（TIM）研讨会，这正是所有创新的源头。每年我们都会邀请全世界各地的员工来针对不同地区的客户研发解决方案，这样的研讨会每年我们都会举行3到4次。同时，一些小型的TIM研讨会会在每个部门间开展。“我们的目的是让创新融入到每个员工的日常工作中。” Siegbert Lapp，缆普集团监事会主席，这样说道。

我们拥有顶尖的创新专家开发和生产完整的线缆技术解决方案以及一套完整的品牌化产品群组，包括柔性电缆，动力控制电缆，数据线与光缆，电缆夹套，工业连接器和电缆配件。全世界超过3,300多名员工为这家创建于1959年家族企业全力付出。其中1,200名员工集中在德国。标准化产品群组，不包括客户的定制产品，已经超过了40,000种。如此巨大的产品数量正是缆普集团不断成功创新的结果。

缆普集团不仅在德国国内成为市场领导者，同时也是国际范围内的翘楚。Georg Stawowy, 技术与创新董事会成员，向我们解释了缆普集团的创新理念，“首先，我们希望通过我们的创新去开拓新的市场，其次我们旨在成为整个市场上最先进也是最高品质的产品供应商。”

今年超过4,000家企业有幸参与了本次顶尖100的评选。366家通过了首轮的资质评选，284家企业成功进入最后一轮角逐，而其中238家成功入围（三种企业规模各入围最多100位）。入围企业会由维也纳经济商业学院与创业基地的Nikolaus Franke教授以及他的团队再次评定。他们将在5个类别中评估100个企业参数 – “创新执行管理”，“创新氛围”，“创新流程以及组织结构”，“创新市场营销/外部导向”以及“创新成功”- 以这些参数来支撑其评价过程。

这些顶尖100企业都被视为该行业中的翘楚。同时也反映在评估的数字上：在这些企业中，97家在德国是行业领导者，32家在全球范围内都是本行业的市场领先者。在最近的统计数据中，他们平均将营业额的40%投入到市场创新和产品改善中，这也使得他们在市场中领先于他们的竞争对手。他们的销售增长都在28%左右，这远远高于行业平均水平。在过去三年中，中小企业共计已经成功申请了2,292项国家与国际专利。顶尖100企业的创新能力也同时表现在对于增进工作岗位数量的能力上，这些企业在最近三年预计将增加9,500个工作岗位。

Ranga Yogeshwar，顶尖100评选导师，同时也是科学记者与电视主持人，被这些公司所展现出的品质所折服与此同时也希望更多的公司可以学习这种创新精神，“顶尖100中的企业从推出新的想法并根据这些新点子开发出新的产品与服务，这使人印象非常深刻。我非常高兴看到这个奖项彰显了这些企业的高素质。希望这些企业的成功可以鼓励其他人追随创新的脚步。毕竟这种创新的文化氛围对于今后的企业发展是非常重要的。”